Hogbéza : après 40 ans, une nouvelle ambition pour faire de la tradition un moteur du développement de Yoto ;ABEL ADEGNON donne les recettes

À l’occasion de l’apothéose de la 40ᵉ édition de Hogbéza, célébrée le samedi 15 août 2026 à Tabligbo, le comité exécutif,representé par le secretaire executif du comité d’organisation M. Abel Kouami Adegnon de la fête traditionnelle a affiché une nouvelle ambition : faire évoluer progressivement Hogbéza d’un simple rendez-vous culturel et de retrouvailles vers un véritable instrument de mobilisation, de solidarité et de développement local. Dans son allocution, le secrétaire exécutif de Hogbéza a appelé les filles et fils des douze cantons à dépasser les divisions, mutualiser leurs compétences et leurs ressources et donner une nouvelle dimension à cette célébration.

Après quatre décennies consacrées à la préservation de la mémoire et des traditions, Hogbéza entend désormais ouvrir un nouveau chapitre. Pour le comité exécutif, le 40ᵉ anniversaire, présenté comme un « Jubilé d’Émeraude », ne doit pas seulement être l’occasion de célébrer quarante années d’histoire, mais aussi de réfléchir à l’avenir de la préfecture. Les quarante premières années ont construit une mémoire collective ; les quarante prochaines doivent, elles, contribuer à bâtir un avenir commun.
Cette nouvelle orientation s’appuie sur le thème de cette édition : « Tradition et cohésion pour le développement de Yoto ». Dans son intervention, le secrétaire exécutif a insisté sur le lien entre ces trois notions. La tradition constitue les racines et l’identité de Yoto, la cohésion représente la capacité des communautés à travailler ensemble malgré leurs différences, tandis que le développement traduit la responsabilité collective envers les générations présentes et futures.

Le message se veut également un appel à l’unité. Le comité exécutif reconnaît que les divisions, les incompréhensions et certaines rivalités ont parfois constitué des freins aux initiatives collectives. L’objectif n’est toutefois pas de désigner des responsables, mais d’inviter l’ensemble des composantes de Yoto à tirer les leçons du passé et à privilégier désormais le dialogue, la complémentarité et l’action collective.

Hogbéza, désormais au service du développement local

Parmi les principales propositions avancées figure la création d’une Plateforme HOGBEZÃ des cadres de Yoto. Cette structure devrait réunir les filles et fils de la préfecture, qu’ils résident au Togo ou à l’étranger, afin de leur permettre de partager leurs idées, leurs expertises, leurs réseaux et leurs initiatives. L’ambition est de ne plus limiter leur contribution au seul soutien financier, mais de mobiliser également leur intelligence collective au profit du territoire.

Autre innovation envisagée : faire de chaque édition de Hogbéza une occasion de réaliser une action concrète au bénéfice de la communauté. Le comité propose ainsi que chaque année, un ou deux cantons soient retenus pour accueillir une réalisation communautaire. De cette manière, chaque édition laisserait une empreinte durable dans le processus de développement de la préfecture.

La nouvelle vision repose également sur davantage de transparence et de redevabilité. Les contributions des cadres et des partenaires devraient être enregistrées et communiquées, tandis qu’un bilan financier et moral de chaque édition devrait être présenté à la communauté au plus tard deux mois après la célébration. Pour le comité exécutif, cette démarche doit permettre d’instaurer une véritable culture de confiance autour de Hogbéza.

Le souci de continuité constitue un autre axe majeur. L’objectif est d’éviter que chaque nouveau comité ne reparte de zéro. À terme, Hogbéza ambitionne ainsi de dépasser le cadre d’une simple succession d’éditions pour devenir une véritable institution, porteuse d’une vision et d’actions durables pour Yoto.

La jeunesse et la diaspora au cœur de la nouvelle dynamique

Cette ambition accorde également une place importante aux cadres et à la diaspora de Yoto. Administrateurs, entrepreneurs, universitaires, professionnels, acteurs des organisations internationales ou encore membres de la diaspora sont invités à mettre leurs compétences, leurs contacts, leurs expertises et leurs initiatives au service de leur préfecture.

La jeunesse est, elle aussi, appelée à prendre une part active dans cette nouvelle dynamique. Le comité exécutif l’invite à s’approprier son patrimoine, à le moderniser et à le faire rayonner grâce aux nouvelles technologies. Entreprendre, créer et innover doivent, selon le discours, permettre aux jeunes de devenir pleinement acteurs de l’avenir de Yoto.

L’ambition affichée est donc claire : faire de Hogbéza un espace qui rassemble, transmet, mobilise, investit et construit. Une fête qui ne se contente plus de célébrer le passé, mais qui contribue concrètement à préparer l’avenir de la préfecture.

Pour donner corps à cette nouvelle orientation, une grande rencontre de l’ensemble des filles et fils de Yoto, issus des douze cantons, est envisagée en janvier 2027. Cette rencontre devrait permettre de poursuivre la réflexion et de donner une traduction concrète aux nouvelles ambitions de Hogbéza.

Au terme de son allocution, le secrétaire exécutif a résumé cette nouvelle vision en une formule forte : la tradition doit fournir les racines, la cohésion la force et l’engagement collectif les moyens de construire le Yoto de demain. Ainsi, le Jubilé d’Émeraude se veut moins une fin qu’un nouveau point de départ pour Hogbéza et, au-delà, pour toute la préfecture de Yoto.

Dodji KETOHOU